Die Datenschutz Einstellungen Ihres Browsers führen dazu, dass diese Seite nicht richtig funktioniert. Bitte öffnen Sie die Seite in einem neuen Tab. Alternativ können Sie Cross-Sitetracking in Ihrem Browser erlauben.

Hilfskraft Essensausgabe (m/w/d)

Herzlich Willkommen bei der ZÖLLER-KIPPER GmbH. Als Weltmarktführer (Hidden Champion) in der Herstellung von hochwertigen Abfallsammelfahrzeugen und Liftersystemen stehen wir für ausgezeichnete Ingenieurskunst und modernste Fertigungstechniken. Hier setzen wir auf eine kontinuierliche Produktentwicklung, um innovative Ideen zu integrieren und dabei stets die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden zu berücksichtigen.

Mit einer breiten Palette von über 200 Lifter-Modellen, die Behältergrößen von 60 Litern bis 10 Kubikmetern abdecken, bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für jeden Auftragnehmer. Die ausgeklügelten Liftertechniken gewährleisten Alltagstauglichkeit und hohe Verfügbarkeiten im Einsatz. Mit einem dynamischen Team von über 2.600 Mitarbeitern in ganz Europa sind wir stolz darauf, die Marke ZÖLLER-KIPPER GmbH zu repräsentieren.

Ihr Weg zu einer aufregenden berufliche Zukunft beginnt mit einem Klick auf "Bewerben"! Werden Sie Teil unseres Teams von Spitzenreitern, indem Sie sich jetzt über unser Online-Formular bewerben.

Ihre abwechslungsreichen Aufgaben bei ZÖLLER-KIPPER GMBH:

Unterstützen Sie unsere innerbetriebliche Essensausgabe und sorgen Sie mit Ihrem Engagement für eine reibungslose Essensvorbereitung.
Stellen Sie mit Hilfe Ihrer Erfahrung einen reibungslosen Ablauf an der Ausgabestation sicher und koordinieren Sie unter Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards die pünktliche Essensausgabe.
Kleinere PC-Arbeiten gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet, um eine detaillierte und korrekte Essensausgabe zu gewährleisten.

Ihr Profil - Ihr Weg zu uns:

Als geringfügig Beschäftigte/r unterstützen Sie von Montag bis Freitag in der Zeit 10 Uhr bis 12 Uhr unsere Essensausgabe in unserem Berliner Produktionsstandort.
Ihr Einsatz und Ihre ausgeprägte Serviceorientierung mit Blick für das Detail zeichnen Sie aus.
Kommunikationssichere Deutsch-Kenntnisse sind Pflicht, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten.
Ihr Engagement und Ihre Zuverlässigkeit sind die Schlüssel für einen reibungslosen Prozessablauf.

Unser Angebot an Sie:

Vielfältige Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld: Erleben Sie abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Umfeld.
Attraktive Zusatzleistungen: Profitieren Sie von vermögenswirksamen Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer leistungsgerechten Vergütung.
Mitarbeitervergünstigungen: Genießen Sie attraktive Vergünstigungen über unser Mitarbeitereinkaufsportal.
Dienstrad-Option: Fördern Sie Ihre nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zur Dienstradnutzung.
Mitarbeiterparkplatz: Ihr Weg zur Arbeit wird bequem und stressfrei.

Bewerben Sie sich jetzt für Ihre Karriere im Bereich der Essensausgabe! Klicken Sie auf "Bewerben" und heben Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns auf ein neues Level.

Bewerben Übersicht

Bewerben

Qualitätsversprechen

Seit einigen Jahren ist die Zöller-Kipper GmbH nicht nur für herausragende Qualität zertifiziert, sondern auch für das angewandte Umweltmanagementsystem. Einer der wichtigsten Grundsätze der Firmenpolitik beinhaltet die Verantwortung für die Umwelt.

Unsere Vision & Werte

Ehrlichkeit & Zuverlässigkeit, Vertrauen & Respekt, soziale, ökologische & kulturelle Verantwortung. Das sind die Werte für ZÖLLER und alle Unternehmen der KIRCHHOFF Gruppe.

Kirchhoff Culture Life

Seit Herbst 2021 sind Sie als Teil von ZÖLLER-KIPPER auch automatisch Teil der KIRCHHOFF Culture Life Initiative, die bereits im Jahr 2017 gestartet wurde. Diese Initiative zielt darauf ab, das Wohlbefinden der Belegschaft und ihrer Familienangehörigen zu steigern. Neben der Förderung innerbetrieblicher sportlicher Aktivitäten und der Unterstützung heimischer Sportvereine in den Bereichen Basketball, Eishockey und Fußball bieten wir unseren Mitarbeitenden und deren Familien regelmäßig besondere kulturelle Veranstaltungen an.